为提高新录用事业单位工作人员的政治素质和业务能力，尽快适应工作岗位要求，12月28—29日，师宗县人社局组织2018年事业单位新进人员进行岗位培训，来自县直事业单位和乡镇（街道）所属事业单位共计179名新进人员参与此次培训。

    为做好此次培训，县人社局充分考虑到岗位需求以及新进人员的知识结构，精心设计课题，聘请师宗县教师进修学校资深教师现场授课，授课内容包括十九届四中全会精神、职业道德、信息技术、公文写作、事业单位人事制度改革、事业单位人员心理调适能力等方面。此次培训旨在全面提高培训学员思想政治素质、文化水平、道德修养和工作能力，增强服务意识、责任意识，更快地适应工作需要。

    培训结束后，县人社局还组织了所有学员参加培训结业考试，考试成绩记入《云南省事业单位新进人员初聘培训鉴定表》，存入本人档案，作为新进人员转正定级的重要依据之一。

    此次培训任务的圆满完成，对加强事业单位新进人员管理、推进事业单位人才队伍建设打下坚实的思想和行动基础，使事业单位新进人员进一步明确自己的工作内容和职责范围，尽快熟悉、掌握履行岗位职责所需的基本知识与技能、了解和把握本职工作的特点、程序、要求和方法，增强服务意识、责任意识和敬业意识，尽快完成角色转变，提高履职工作能力。