近年来，漾月街道坚持以群众需求为导向，以提升工作效能为抓手，以让群众满意为目标，不断创新社区治理新方式，多方联动，凝心聚力，切实破解“小区治理”难题，打造共建共治共享的基层治理格局。

    强化党建引领，加强组织领导。街道充分发挥党建引领作用，全面整合社区、物业、网格力量，形成以社区党组织、小区党支部、物业公司和业委会四方协同参与的小区治理格局。同时，定期督促物业公司加强员工培训，增强服务意识，规范物业服务行为，力求为小区居民提供“家门口”最贴心的服务。截至目前，街道对城区4个社区科学划分网格173个，选优配强网格员173名，将社会治理网格延伸到社区每个角落。

聚焦群众需求，细化服务精度。街道和社区坚持问题导向，采取上门访问、电话询问、问卷调查等方式深入了解群众需求，对问题分类汇总，形成群众需求清单，定期召开“居民议事会”“院坝会”“讨论会”等，与居民集中商议后制定解决方案并实施，切实解决居民生活中的难点、堵点、痛点。街道始终坚持把为民服务办在实处，西华社区居家养老服务中心的“幸福食堂”启动以来，切实为老年人、弱势群体提供综合式服务，让辖区居民真正实现老有所养、老有所乐。

坚持因地制宜，推动共建共治。通过教育引导，充分发挥居民在小区治理中的主体地位，积极发动小区党员和志愿者共同参与小区治理，带动小区内的党员干部、物业人员、热心人士等化身“文明使者”，形成“人人参与、人人负责、人人奉献、人人共享”的社区治理共同体，全面提升社区治理水平。截至目前，城区4个社区先后被评为县级“文明社区”。

下一步，街道将继续以居民满意作为工作的出发点和落脚点，务实进取、开拓创新，完善治理模式，推进社区治理共建共治共享，不断提升小区居民的获得感、安全感、幸福感。(漾月街道 张文权）