为进一步做好大学生村干部工作，有效推动大学生村干部流动，促进大学生村干部成长成才，将于今年7月至9月开展部分企业定向大学生村干部招聘工作人员的工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘企业

此次定向招聘的企业有云南省农村信用社联合社、中国邮政储蓄银行云南分行、中国人寿保险云南分公司、阳光财产保险云南分公司、云南冶金集团、云南物流产业集团、云南农垦工业有限公司等7家企业。

二、招聘对象

云南省2008年、2009年全省统一选聘且截至2011年6月30日在职在岗，年度考核称职以上等次的大学生村干部（不包括已选拔进入乡镇党政班子的大学生村干部）。

三、招聘岗位

此次定向招聘岗位共计381个，大学生村干部每人限报一个企业的岗位。具体岗位见网络媒体发布的公告信息。

各企业招聘信息和方法步骤在云南基层网络党建网站、云南省大学生村干部在线平台、云南网、省委创先争优手机报、基层党建信息平台及各部门系统管辖网站发布。

四、招聘时间

招聘工作于7月中旬启动，9月完成。

五、报名登记

7月18日前，大学生村干部到所在乡镇（街道）报名登记。各乡镇（街道）党（工）委按招聘单位公告要求做好大学生村干部报名登记工作，对大学生村干部在职在岗情况和每人限报一个企业岗位等要求进行把关；各县（市、区）委组织部负责大学生村干部资格审查、汇总和出具相关证明等工作。

7月19日，各州市委组织部负责将辖区内报考人员名单汇总并发至各企业指定邮箱。

大学生村干部在乡镇（街道）登记报名时，同时填写企业定向招聘报名情况汇总表（通用表）和各企业的报名登记表或信息表。报名结束后，汇总表（通用表）由州市委组织部分别传各企业邮箱。各企业的报名登记表或信息表待大学生村干部参加笔试或面试时交各企业。

六、招聘程序

招聘具体工作由各企业具体组织实施，各级组织部门积极配合。招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，按照报名、笔试、面试、体检、录用等程序进行。

各企业报名、笔试、面试等方式各不相同，请各位考生认真阅读各企业公告，注意掌握招聘工作环节，按时参加各项工作。

请大学生村干部合理安排时间，统筹兼顾任职村工作，确保工作和考试两不误。

附：

云南省选聘高校毕业生到村任职工作领导小组办公室

2011年7月12日