为认真总结做好2019年度葵山镇公务员、事业单位年度考核工作，全面、客观、准确地掌握和评价全镇各干部职工的政治素质、业务能力、履行岗位职责和完成中心工作、重点工作任务等情况，有力推进葵山镇各项工作进程，12月30日，葵山镇组织召开2019年度机关事业单位年度考核工作会。

    会前，葵山镇精心组织、周密安排，高度重视考核工作。本着客观公正、注重实绩的原则，坚持好干部标准，注重平时考核与定期考核相结合、定量考核和定性考核相结合、领导考核和群众考核相结合、机关单位（内部）评议与服务对象评议相结合，严格按照规定比例测评，真正把各干部职工工作实绩考准考实。

    此次年度考核活动以岗位职责和年度工作任务为基本依据，在平时考核的基础上进行，围绕德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核政治思想表现、政治素质和工作实绩。通过考核，使各干部职工自觉接受评议和监督，进一步调动全镇干部职工工作积极性，突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，切实增强其责任心和使命感，促进勤政廉政，提高工作效能，加强队伍建设，助力发挥年度考核的指挥棒、风向标、助推器作用。

    葵山镇机关事业单位全体干部职工共计104人参与考核测评。

（作者：丁柔）