2月28日，师宗县召开2022年度人力资源和社会保障工作暨人社系统党风廉政建设工作会议，县人社局领导班子成员，局机关各股（室）、院、队、局、中心负责人、各乡（镇、街道）社会保障服务中心主任30余人参加会议，县纪委县监委驻县人力资源和社会保障局纪检监察组相关领导应邀参会。

会议以人社系统违纪违法典型案例为警示，深入学习贯彻省政府领导对全省人力资源社会保障工作的重要指示批示精神、省人社系统党风廉政建设工作电视电话会议精神，全面贯彻十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会、县第十四届纪律检查委员会第二次全体会议精神，总结回顾2021年工作，深入分析面临形势，研究部署2022年工作。

会议指出，2021年全县人社系统坚决落实县委、县政府和市人社局的部署要求，以政治建设为统领，坚定不移全面从严治党，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，突出稳就业保就业工作主线，统筹推进社会保障、人才人事、劳动关系、收入分配、行风建设等工作，起步就冲锋，全年不懈怠，落实人社“十四五”规划实现了开门红。

会议强调，2022年，全县人社系统要全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚决落实省委、省政府和人社部部署要求，在贯彻新发展理念上要坚毅笃行，在高质量发展中要赢得主动，在赶考路上要锐意进取，着力促发展、惠民生、防风险、保稳定，奋力谱写人社事业新篇章，为师宗高质量发展贡献人社力量、智慧和汗水。

会上，县人社局主要领导、分管领导、各股（室）、院、队、局、中心负责人分别作了发言，县纪委县监委驻县人力资源和社会保障局纪检监察组组长对全县人社系统党风廉政建设和反腐败工作提出要求。