近年来，师宗县人力资源和社会保障局以促进高质量充分就业为目标定位，积极贯彻落实就业优先决策部署，突出市场主导、政府引导、社会参与、群众自主就业导向，围绕向外转移就业，向内发展产业、扶持创业带动就业目标，强化政策资金扶持，优化公共就业服务，多措并举、协调发力，着力打造便捷性、均等性、普惠性和地域、业务、对象全覆盖的公共就业服务体系“电路图”，统领统管统筹统抓稳扎稳打，产业就业创新创业渐行渐进。

强组织重统领，工作推进有高度。提升高度，精准定位、系统谋划、一体推进，把方向、谋大局、管整体、重质效，分行业、分类别、分阶段成立就业创业、产业发展、招商引资、人事人才、社会保障、劳动关系等领域工作领导小组和工作专班，以目标、问题和时间为导向，制定路线图时间表，强化同频共振、同向同行“一盘棋”意识，有效加强产业、就业和创业工作的领导，全县各项工作稳步提升，取得了明显突破和进展。目前，共发展帮扶车间9家，吸纳带动600余人就业；扶持585人创业，带动2171人就业；转移农村劳动力13.08万人，其中，省外4.83万人，市外省内1.31万人，市内县外1.31万人，县内5.63万人。

重基础提服务，工作推进有平台。以惠企利民为出发点，搭建地域、服务对象全覆盖公共就业服务平台，提升便捷性、均等性、普惠性就业服务水平，按照“1+10+N”思路，加强就业服务平台建设，规范人力资源市场秩序，加大违法违规行为整顿整治，不断优化营商环境，挖掘培育地域劳务品牌，不断增强吸纳带动就业能力，厚植高质量就业和“顾家”土壤环境。目前，1个零工市场、10零工驿站和115和“家门口”就业服务站建设已进入准备阶段，“师宗薏仁米”“师宗金桑农”劳务品牌创建工作顺利推进。

建规章立体系，工作推进有遵循。构建不锈钢、煤炭、煤焦化、建筑建材、绿色铝精深加工、特色种植养殖、特色旅游、生物资源加工、数字经济协调发展体系，有效延伸产业链和价值链，以就业服务能力提升和高质量充分就业增收为目标，制定下发稳就业促发展惠民生、人力资源服务业发展、劳动密集型产业、企业用工对接、就地就近就业助增收等一系列政策措施，截至目前，共与长三角、珠三角等地建立了常态长效劳务合作关系，全年引岗推送7万余条；引进劳动密集型企业4家，吸纳带动就业300余人次。

重覆盖强宣传，群众知晓有途径。县乡村组四级联动，社会力量共同参与，深入开展人社干部联企挂企稳岗、“送政策服务进企业”“送岗下乡”“政策找人”等活动，动态解决求职招工两难问题，积极推进“互联网+就业”，依托微信公众平台、广播电视等媒体媒介，高频次开展惠企利民政策、岗位信息推送、技能培训下乡系列宣传，扩大了知晓面、提高了知晓率。目前，共召开工作部署、推进会、研判会20余场次，举办“线下”招聘会13场次，开展“线上”岗位信息和法治宣传教育活动17期，推送岗位信息7万余条；开展返乡人员等重点群体政策宣传80余场次，制作印发《就业创业政策宣传手册》《鼓励支持劳动密集型产业发展宣传手册》等宣传资料8000余份。

强联动重引推，岗位资源有保障。不断巩固拓展劳务合作“朋友圈”“伙伴群”，构建岗位信息收集推送、劳资关系处理长效机制，充分挖掘培育扶持本地产业企业，有效增强吸纳就业能力，充分保障有就业需求的劳动力人均掌握到3条以上岗位资源，截至目前，已经与上海、广东、福建、浙江、江苏、安徽、山东等地建立了劳务合作，共引进岗位资源4万条。

强资金重引导，就业群体有红利。强化资金审核审批监管，用活用足就业资金、沪滇劳务协作资金、乡村振兴衔接资金，提高劳务输出组织化水平，广泛开展直达输送服务。截至目前，“点对点”组织化集中输送2283人次，发放补贴补助40余万元，上年共发放交通补助12102人1210.2万元，发放求职创业补贴13人1.3万元，发放吸纳就业补贴23人11.5元，发放灵活就业困难人员社会保险补贴265人230.22万元。

强技能重培训，就业质量有提升。围绕“技能师宗”“提技能促增收”目标，紧扣产业、市场、企业所需和产业发展开展技能培训，充分保障有培训需求的群体人均掌握1项以上技能技术，有效提高了农村劳动力技能就业水平。今年以来，全县开展培训12849人次，其中：农村劳动力技能1396人次，企业职工428人次。

强帮扶重兜底，重点群体有岗位。巩固提升县乡村组四级联动监测帮扶优势，建立健全精准监测帮扶机制，制定“一人一策”帮扶措施进行精准帮扶，确保脱贫劳动力、“零就业”家庭等群体得到有效帮扶。今年以来，城镇新增就业1686人，城镇失业人员再就业233人，就业困难人员就业95人，安置城乡公益性岗位人员1683人，事业单位公开招聘高校毕业生69人，招募“三支一扶”大学生7人，招募见习人员35人。

重规范优环境，就业创业有沃土。有效规范人力资源市场活动秩序，优化指导、监管、监督体制机制，强化从业人员法律法规、职业操守、职业素养、专业知识能力提升，鼓励支持人力资源服务机构参与就业创业服务和参与基层服务平台建设运营管理，倾力打造多样化、个性化的就业创业需求平台。目前，共开展人力资源机构培训3期，开展市场整治6次，营造了依法、客观、公平的市场环境，保护了求职用工正当合法权益。

来源：师宗县人社局  陈伟 杨迪成

编辑：牛慧玲